지엔터프라이즈는 이렇게 일하는 팀이에요

• 책임감을 기반으로 주도적으로 일하며 스스로 빠르게 시도하고 끝까지 완수하고자 노력해요

• 고객의 문제를 깊게 이해하기 위해 도메인 지식을 지속적으로 학습하고, 이를 바탕으로 고객 문제 해결을 위한 실행 방안을 논의하고 결정해요

• 원활한 협업과 신뢰를 위해 필요한 정보들을 투명하게 공유해요. 또한 서로의 의견을 존중하며, 열린 태도로 끝까지 듣고 소통해요
  
  

이런 업무를 담당하게 돼요

• 고객의 상태와 행동을 정의하는 정교한 스코어링 로직을 설계해요.
• 비즈니스 목적에 맞는 데이터 피처를 발굴하고 정의해요.
• LLM의 판단 근거가 되는 지식 베이스의 논리 구조를 설계해요.
• 데이터 기반의 실험을 통해 서비스 가설을 검증하고 최적화해요.

이런 분을 찾고 있어요

• 최소 5년 이상의 데이터 분석 및 통계 모델링 경험을 보유하신 분을 찾고 있어요.
• 단순히 데이터를 추출하는 것을 넘어, 비즈니스 문제를 수학적/논리적 모델로 치환할 수 있는 능력이 필요해요.
• SQL과 Python을 도구로 활용해 대규모 데이터셋에서 유의미한 상관관계를 찾아내고 가설을 검증해 본 경험이 있는 분을 찾고 있어요.
• 통계적 추론이나 머신러닝 기법을 활용해 분류 및 예측 모델을 실제 제품에 적용해 본 분을 찾고 있어요.
• 복잡한 세무/금융 데이터를 논리적으로 구조화하여 누구나 납득할 수 있는 지표로 만들어내는 역량이 필요해요.

이런 경험이 있다면 더 좋아요

• 금융공학, 계량경제학, 통계학 등 데이터 기반의 의사결정 모델링을 전공했거나 그에 준하는 지식을 갖춘 분이면 더 좋아요.

• 신용평가 모델이나 랭킹 시스템처럼 지표화/등급화 작업의 A to Z를 경험해 보신 분이면 더 좋아요.

• LLM의 성능을 정교하게 평가하기 위한 분석 프레임워크를 설계하고, 모델의 응답 품질을 데이터로 개선해 본 경험이 있으면 더 좋아요.

• 기술적 분석 결과를 비즈니스 언어로 번역하여 유관 부서와 원활하게 소통하고 제품의 변화를 이끌어내는 것을 즐기시는 분이면 더 좋아요.

이렇게 채용이 진행돼요

• 제출 서류 검토 → 1차 인터뷰(직무핏 인터뷰) → 2차 인터뷰(컬쳐핏 인터뷰) → 처우 협의 → 입사

• 지원하실 때 자유 형식으로 작성한 PDF 형태의 이력서나 경력기술서를 함께 첨부해주세요